随着乡村振兴战略的深入推进，兴城市农业农村局为了更好地服务农业、农村和农民，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸引更多有志于农业事业的精英加入我们的团队，共同推动兴城市农业农村事业的发展。

招聘公告

根据工作需要，兴城市农业农村局现公开招聘以下岗位：

1、农业科技推广人员

2、农业行政执法人员

3、农村经济管理岗位

4、农业技术服务岗位

5、农产品质量安全监管岗位

招聘岗位介绍及要求

1、农业科技推广人员

岗位职责：

（1）负责农业技术的试验、示范和推广工作；

（2）指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益；

（3）开展农业技术培训，提高农民科技素质。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业相关专业；

（2）热爱农业科技事业，有较强的学习和创新能力；

（3）具有良好的团队协作精神和沟通能力。

2、农业行政执法人员

岗位职责：

（1）负责农业行政法律法规的宣传和实施工作；

（2）开展农业行政执法，维护农民合法权益；

（3）协助处理农业领域的信访和投诉。

任职要求：

（1）大专及以上学历，法律或农业相关专业；

（2）具备较强的组织协调和沟通能力；

（3）具有良好的职业道德和纪律意识。

3、农村经济管理岗位

岗位职责：

（1）负责农村经济管理政策的实施和监督工作；

（2）开展农村经济调查，分析农村经济形势，提出对策建议；

（3）协助编制农村经济发展规划和计划。

任职要求：

（1）本科及以上学历，经济学、管理学等相关专业；

（2）熟悉农村经济发展理论和实务，有较强的研究能力；

（3）具备良好的沟通协调和团队合作能力。

4、农业技术服务岗位

岗位职责：负责农业技术咨询、服务和指导工作，协助开展农业科技项目的研究和实施等，任职要求：大专及以上学历，农业相关专业，具备一定的农业技术知识和实践经验，具备良好的服务意识和沟通能力。

5、农产品质量安全监管岗位岗位职责：负责农产品质量安全监管工作，包括农产品质量检测、质量安全追溯管理、农产品认证等，任职要求：本科及以上学历，农产品质量安全相关专业，熟悉农产品质量安全法规和标准，具备良好的组织协调和团队合作能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至兴城市农业农村局官方招聘邮箱，报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加面试的人员名单，3. 面试：组织面试小组对应聘者进行面试，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力，4. 体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用，5. 录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。