随着乡村振兴战略的深入推进，东丰县农业农村局为了更好地服务农村农业发展，提高农业综合生产能力，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在吸引有志于农业事业的优秀人才，共同推动东丰县农业农村事业的发展。

招聘部门简介

东丰县农业农村局是负责东丰县农业、农村、农民事务的政府组成部门，主要承担农业产业发展、农村改革、农民增收等任务，局内设有多个科室，包括农业技术推广、农村经济管理、农产品质量安全监管等。

招聘岗位及条件

1、农业科技人员

岗位职责：

（1）负责农业技术的研发、推广和应用；

（2）指导农业生产，提高农业生产效益；

（3）开展农业技术培训，提高农民科技素质。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业相关专业；

（2）热爱农业事业，有较强的责任心和使命感；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神。

2、农村经济管理人才

岗位职责：

（1）负责农村经济管理政策的制定和实施；

（2）指导农村集体经济组织建设和发展；

（3）开展农村经济调查，提出政策建议。

任职要求：

（1）本科及以上学历，经济管理相关专业；

（2）熟悉农村经济发展情况，有一定的实践经验；

（3）具备较强的政策研究和文字综合能力。

3、农产品质量安全监管人员

岗位职责：

（1）负责农产品质量安全监管工作；

（2）开展农产品质量检测，确保农产品质量安全；

（3）指导农产品生产者、经营者规范生产、经营行为。

任职要求：

（1）本科及以上学历，食品科学、农产品质量安全等相关专业；

（2）熟悉农产品质量安全相关法律法规；

（3）具备较强的组织协调和现场执法能力。

招聘流程

1、报名：请前往东丰县农业农村局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至局人事部门。

2、资格审查：局人事部门对报名人员进行资格审查，确定符合条件人员名单。

3、面试：通过资格审查的人员将参加面试，面试时间和地点另行通知。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：局人事部门根据面试和体检结果，确定最终录用人员名单，并办理相关录用手续。

待遇与福利

本次招聘的农业科技人员、农村经济管理人才、农产品质量安全监管人员等职位，待遇优厚，具体薪资和福利待遇按照东丰县农业农村局相关规定执行，局内提供良好的发展空间和职业发展平台，为优秀员工提供更多的晋升机会。

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、面试时需携带本人身份证、学历证书等相关材料。

3、招聘过程中，如有任何问题，请及时与东丰县农业农村局人事部门联系。

4、招聘结果将在东丰县农业农村局官网公布，请密切关注。

东丰县农业农村局致力于打造一支高素质、专业化的农业队伍，为乡村振兴提供有力的人才保障，我们真诚欢迎有志于农业事业的优秀人才加入我们的团队，共同推动东丰县农业农村事业的发展，期待您的加入！